——访谊和永邦（北京）会展有限公司董事长韩晓虹

记者：谊和永邦（北京）会展有限公司（以下简称谊和永邦）在境外展会代理领域有着深厚的经验。作为资深人士，您如何看待中国出展代理行业的发展？

韩晓虹：起初由于对国外市场的不熟悉，展览公司通过展会代理的形式带着企业试探性地走出去，市场主要集中在欧美发达国家及金砖五国。随着我国经济的不断发展，对国外市场的了解不断加深，我国逐渐成为了展览大国，根据对市场的分析，摆脱保姆式服务，树立自己的品牌，进入针对性的市场必然是未来展览行业的发展趋势。

记者：目前，承办自办展也是谊和永邦的重要业务，请问公司当前的自办展业务开展情况如何？

韩晓虹：谊和永邦目前自办展进展良好，2014年在张掖成功举办了2014丝绸之路国际生态产业博览会暨绿色有机产品（张掖）交易会、在美国帝国郡成功举办了中国拉美贸易展，作为展务执行单位在绥芬河成功举办了2013、2014中国（绥芬河）国际口岸贸易博览会。通过举办以上展会，不仅锻炼了团队、提高专业化水平，而且不断地积累海内外的办展经验，并创立了一条中国企业走向世界市场化运作的新路，形成了一套完整的海内外办展体系。

记者：谊和永邦承办的2014丝绸之路国际生态产业博览会暨绿色有机产品（张掖）交易会（简称张交会）以国际化作为亮点，请问这次展会在国际化方面取得了哪些成果？

韩晓虹：本届张交会通过国际化、规范化、市场化的运作模式，提升展会的影响力。谊和永邦团队多次到丝绸之路沿线国家和城市及各驻华使馆、商协会、企业进行宣传推介。

本届张交会吸引了来自海外十个国家的百余家企业参展，共计172个标准展位，并有来自八个国家的采购商到现场采购。本届张交会无论参展商、采购商、嘉宾、媒体等方面都实现了国际化。

记者：精干的人才队伍是开展业务的有力保证。请问您在培养会展人才方面有哪些心得？

韩晓虹：专业的展览人才必然是未来展览行业的核心竞争力。在人才培养方面，谊和永邦拥有一整套完整的操作程序，致力于建设一支学习型、创造型、节约型、和谐型、具有幸福感的团队。公司视员工为最宝贵的财富，坚持想干事的员工有机会，能干事的员工有舞台，干成事的员工有待遇的用人观念。以以人为本和踏踏实实做事、规规矩矩做人为准则，在实践中锻炼和培养员工，组建了一支和谐、默契、稳健强干的高素质、专业化团队。

记者：您能否分享谊和永邦在未来两年的发展规划？

韩晓虹：谊和永邦团队自2008年起就致力于举办国、内外自主品牌展览会，未来两年里谊和永邦将坚持以自主品牌展、展中展、品牌移植展的形式为主营业务。凭借多年主、承办展览会的经验、勤奋踏实的工作态度、高效务实的工作效率、以人为本的服务理念，培植规范化、市场化、专业化的品牌展会，并在原有领域之上不断发展新领域。2015年我们将在洛阳举办首届2015丝绸之路国际芳香产业（洛阳）博览会，在浙江举办首届国际生态旅游博览会；继续在张掖举办2015丝绸之路国际生态产业博览会暨绿色有机产品（张掖）交易会，在绥芬河举办中国国际口岸贸易博览会；境外在墨西哥举办2015墨西哥中国贸易展览会，在美国帝国郡举办中国拉美贸易展览会等自主品牌展会。